Mediation in arbeidsconflicten
Mediation is een succesvolle methode voor het oplossen van arbeidsconflicten. Geldige Wet- en regelgeving verlangen van de werkgever dat hij zich inspant om constructief overleg te voeren met de werknemer en probeert om samen een passende oplossing te vinden. Mediation biedt ruimte om de persoonlijke aspecten en communicatieproblemen te bespreken die vaak ten grondslag liggen aan conflicten op en rond de werkvloer (ontslag, re-integratie, samenwerking, reorganisatie, medezeggenschap, pensioengeschillen etc.)
De mediators van SF-Mediation&Advies creëren de meest optimale gesprekscondities om tot gezamenlijke oplossingen te kunnen komen. Wij zijn op de hoogte van “Wet en regelgeving” en wij weten hoe te handelen in zelfs de meest complexe conflictsituaties. Als onpartijdige en onafhankelijke gesprekspartner zullen de mediatoren de gesprekken naar een gewenste oplossing leiden en daarbij rekening houden met de verplichtingen die gelden voor de werkgever en de werknemer.
‘Professionaliteit, onafhankelijkheid, neutraliteit en betrokkenheid staan bij ons centraal’
Kunnen wij u ergens mee van dienst zijn? Bel +31 615853347 of mail naar info@sf-mediation.nl